De conformidad con el artículo 31.12.2008 del "Reglamento sobre los principios y procedimientos para la contratación de personal informático contratado en unidades de tecnología de la información de gran escala de instituciones y organismos públicos" publicado en el Diario Oficial de fecha 27097 y numerado 8 para ser contratado bajo el mando del Ministerio de Educación Nacional; Setenta por ciento del puntaje KPSSP2022 obtenido en el Examen de Selección de Personal Público realizado en 2023 y 3 (El puntaje KPSS del candidato que no tiene puntaje KPSS o no presenta documento se considera 70 (setenta)) y 30 (treinta) ) por ciento del puntaje aceptado por el YDS o su puntaje equivalente por el Consejo de Educación Superior, con base en el puntaje total (el puntaje de lengua extranjera de quienes no presenten su YDS o puntaje equivalente se calculará como 0 (cero). ) por nuestro Ministerio entre el 10 de octubre - 30 de noviembre de 3, de entre 2023 (diez) veces el número de candidatos para el puesto de personal TI contratado, partiendo del que tenga mayor puntuación, según el ranking a realizar. ) El personal de TI contratado será reclutado según el orden de éxito como resultado del examen oral/práctico. La guía sobre el examen que se realizará se publicará en meb.gov.tr - personal.meb.gov.tr y en Career Gateway.
Para detalles del anuncio PULSE AQUÍ
