De conformidad con el artículo adicional 657 de los "Principios relativos al empleo de personal contratado", que entró en vigor con la Decisión del Consejo de Ministros de fecha 4 y número 06.06.1978/7, para ser empleado dentro del alcance del artículo 15754/B de la Ley de Servidores Públicos No. 2 en la Presidencia de la Administración de Palacios Nacionales El personal contratado será contratado para 231 vacantes en la organización central de nuestra Presidencia, cuyas condiciones especiales se especifican.
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REQUISITOS PARA LOS CANDIDATOS PARA PARTICIPAR EN EL EXAMEN
2.1. Tener condiciones de aplicación especiales,
2.2. Contar con las condiciones especificadas en los incisos (657), (48), (1), (4) y (5) del primer párrafo del artículo 6 de la Ley N ° 7.
2.3. Haber cumplido los 18 años.
2.4. Ser positivo como resultado de la investigación de seguridad y la investigación de archivos.
2.5. No tener derecho a pensión, pensión de vejez o invalidez de ninguna institución de seguridad social.
2.6. No ser despedido ni despedido mientras trabaja en ninguna institución pública.
2.7. En términos de estatus militar; no estar en el servicio militar, no tener la edad militar, o haber hecho o pospuesto el servicio militar activo si ha alcanzado la edad para el servicio militar.
2.8. Sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 657 de la Ley del Funcionario Público No. 53, no padecer una enfermedad mental que le impida el desempeño continuo de su deber.
2.9. En caso de que el contrato sea rescindido por las instituciones o rescinda unilateralmente el contrato dentro del plazo del contrato, mientras se encuentre desempeñando el cargo de personal contratado en el ámbito del artículo 657/B de la Ley N° 4, con excepción de las excepciones especificado en el Anexo 1 de los Principios Relativos al Empleo de Personal Contratado, por incumplimiento de los principios del contrato de servicios El personal contratado de instituciones y organismos públicos no puede ser reempleado hasta que haya transcurrido un año desde la fecha de su contratación. No se aceptarán las solicitudes de los que se encuentren dentro de este ámbito, no se nombrarán los que sean aceptados y se cancelarán los que hayan sido nombrados.
DURACIÓN DE LA SOLICITUD, LUGAR Y FORMULARIO
3.1. Las solicitudes comenzarán el 03 de enero de 2023 a las 10.00:15 y finalizarán el 2023 de enero de 23.59 a las XNUMX:XNUMX.
3.2. Las solicitudes se realizarán electrónicamente en el sitio web de Kariyer Kapısı (isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) con una contraseña de gobierno electrónico. No se aceptarán las solicitudes realizadas a nuestra Presidencia en persona, por mensajería o por correo.
3.3. Los candidatos sólo podrán optar a uno de los puestos de personal contratado anunciados por Presidencia.
3.4. Entre los candidatos que tenían derecho a participar en el examen oral realizado por nuestra Agencia para los cargos señalados en la convocatoria; No se aceptarán solicitudes de quienes no asistan al examen oral y de quienes no aprueben el examen oral.
3.5. Los candidatos que se hayan graduado de instituciones educativas en el país o en el extranjero y tengan una equivalencia con respecto al nivel educativo buscado en esta convocatoria deberán subir al sistema sus documentos de equivalencia en formato pdf o jpeg en lugar de diploma o certificado de graduación.
3.6. La información sobre el servicio militar de los candidatos varones proviene automáticamente del Ministerio de Defensa Nacional en e-Gobierno. En los casos en que haya un error o deficiencia en la información entrante, se debe obtener un certificado de baja o estado del servicio militar de la rama del servicio militar y cargarlo en el campo correspondiente a través de Career Gate durante la aplicación. De lo contrario, no se aceptarán las solicitudes de los candidatos que no puedan demostrar que no están relacionados con el servicio militar dentro de las fechas de solicitud del examen.
3.7. Los candidatos deben cargar la Declaración de servicio y registro de SSI con código de barras en formato pdf, obtenida del centro de seguridad social o del gobierno electrónico, en el campo correspondiente.
3.8. Para el puesto de Oficial de Protección y Seguridad es necesario contar con la Cédula de Identidad de Seguridad Armada requerida o contar con el Certificado de Personal de Seguridad Privada Armada o haber solicitado estos documentos a las instituciones correspondientes. Sin embargo, el examen oral
Como consecuencia del anuncio de quienes tienen derecho a ser designados como consecuencia del anuncio, no se realizarán los trámites de nombramiento de aquellos que no puedan presentar su Tarjeta de Identidad de Seguridad Privada Armada en el plazo de presentación, y los nombramientos de aquellos que hayan sido designados serán cancelados.
(Nota: Carné de Identidad de Seguridad Armada, Certificado de Personal de Seguridad Privada Armada o documentos obtenidos de instituciones y organizaciones relevantes con respecto a la solicitud de estos deben cargarse completa y legiblemente en la Puerta de Carrera. Deben cargarse de manera legible en la Puerta de Carrera. De lo contrario, el no se aceptarán solicitudes de los candidatos)
3.9. Los candidatos que solicitan el puesto de Personal de apoyo (conductor) deben cargar sus licencias de conducir de clase E (la clase equivalente en el nuevo tipo de licencia de conducir) en la puerta de carrera, tanto en el anverso como en el reverso de forma completa y legible.
3.10. Protección, reparación, restauración y conservación de bienes culturales muebles e inmuebles en los departamentos de Arquitectura, Artes Tradicionales Turcas, Artes Tradicionales, Artesanías Tradicionales, Artesanías Tradicionales Turcas, Bellas Artes, Artesanías, Diseño y Producción de Artesanías de Universidades Transcripción, documento de tesis, etc. indicando que los candidatos que postularán con su formación de posgrado en las áreas de protección, reparación, restauración y conservación de bienes culturales muebles e inmuebles. Los documentos deben subirse a la puerta de la carrera.
3.11. Las solicitudes incompletas e incompletas en Career Gate-Public Recruitment Platform no serán consideradas. Los solicitantes son responsables de que el proceso de solicitud esté libre de errores, completo y de acuerdo con los aspectos especificados en este anuncio, y de cargar los documentos solicitados en el sistema en la etapa de solicitud. Los candidatos que no cumplan con estos puntos no podrán reclamar ningún derecho.
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