Ministro Bilgin evaluó asuntos de regulación de personal, EYT y salario mínimo

El ministro Bilgin evaluó el Reglamento del personal EYT y los problemas del salario mínimo
Ministro Bilgin evaluó asuntos de regulación de personal, EYT y salario mínimo

Vedat Bilgin, Ministro de Trabajo y Seguridad Social, dijo: “El arreglo de personal que hemos hecho es uno que cubre casi el 100 por ciento de los empleados contratados. Un arreglo que abarca aproximadamente a 424 mil personas. Llamarlo 'era estrecho, estaba incompleto' es no conocer el tema”. dijo.

En su declaración, Bilgin afirmó que hay más de 30 personas en estado de personal contratado en el sector público y que han hecho arreglos para disciplinar esta área.

Al señalar que han completado el trabajo de reclutamiento de personal contratado en el sector público, Bilgin continuó de la siguiente manera:

“Nuestro presidente anunció este trabajo al público el lunes. Con esta obra se reclutan de inmediato 425 mil personas. Incluye maestros, personal de salud, funcionarios religiosos, empleados en ministerios. Además, hubo una solicitud de nuestro presidente YÖK; Estaba el tema del traslado de los asistentes de investigación conocidos como 50-D al 33/A. Hicimos todo este extenso trabajo. Estos ahora serán transferidos al equipo donde están. Pero aquí, como detalle, cabe decir que; Han trabajado en un lugar durante 3 años, y después de completar el 4to año, podrán solicitar una cita. Porque mientras el estado estaba introduciendo el sistema 3+1, tomó estos empleados haciendo un contrato para mantener el personal que necesita en ciertos lugares, y creemos que sería beneficioso que continúe. Para no interrumpir los servicios públicos y satisfacer las demandas de nuestros ciudadanos, este arreglo debe continuar en muchos campos, especialmente en la educación”.

Al enfatizar que es opcional que el personal contratado use su derecho a unirse al personal, Bilgin dijo: “El acuerdo de personal que hemos hecho es uno que cubre casi el 100 por ciento del personal contratado. Un arreglo que abarca aproximadamente a 424 mil personas. Llamarlo 'era estrecho, estaba incompleto' es no conocer el tema”. él dijo.

Al afirmar que los arreglos legales para la contratación de funcionarios públicos continúan técnicamente, Bilgin dijo: “Nuestros trabajos técnicos se presentarán al Parlamento dentro de un proceso y se transformarán en este formato legal con la voluntad del Parlamento”. usó la frase.

“Se ha terminado el régimen de trabajadores temporales”

El ministro Bilgin señaló que han llegado a su fin en la contratación de trabajadores temporales en el sector público y dio la siguiente información:

“Ayer me reuní por separado con los presidentes de TÜRK-İŞ y HAK-İŞ. Previamente me había reunido con el presidente de DİSK y los líderes de los sindicatos relevantes sobre este tema. Evaluamos sus demandas. Nuestro trabajo está en la etapa final, lo compartiremos en los próximos días. Se cubrirán alrededor de 35 mil trabajadores eventuales, de los cuales 55 mil están en el Ministerio de Educación Nacional. No me importa este tema. Durante mi período en la Dirección General de TCDD, había alrededor de 2 mil trabajadores temporales en la institución, ahora su número ha disminuido a menos de mil. Actualmente trabajadores eventuales. No hay trabajo temporal interminable. Necesitamos consolidar su estatus. Debido a que no trabajan todo el año, es necesario hacer un arreglo para garantizar sus derechos de jubilación. Nuestro acuerdo estará dentro de este ámbito. Estamos trabajando para reclutar a los trabajadores temporales existentes y queremos disciplinar a los trabajadores temporales en el próximo período, especialmente en términos de seguridad social. Queremos hacer un estudio integral que no genere victimización”.

“El número de personas cubiertas por EYT cambia de mes a mes”

Refiriéndose al trabajo sobre la edad de jubilación (EYT), Bilgin dijo que han avanzado mucho en este sentido y que presentarán el trabajo al Parlamento en diciembre. Recordando que hay tres criterios en el sistema de pensiones, a saber, el número de días de prima, el año y la edad, Bilgin dijo:

“Hay quienes llenan las otras dos condiciones y esperan la edad. Analizamos cuántas personas podrían jubilarse hoy si no hubiera un requisito de edad. Su número varía de un mes a otro. Las cifras de junio fueron poco más de 1,5 millones. Mañana, este número puede ser de 1,6 millones, 1,7 millones, o para fines de diciembre, puede estar alrededor de 2 millones, que se considerará cuando el Parlamento apruebe la ley, o puede cambiar. Estamos haciendo un estudio que los tiene en cuenta. Es decir, el número de personas que pueden jubilarse tras cumplir dos condiciones ronda los 1,6 millones. Podría ser un poco más alto mañana. Estamos haciendo arreglos para ellos. Estoy hablando de aquellos que podrían jubilarse si no hubiera un requisito de edad. Si no, no sé, hay gente de 40 años. Las características de la mayoría de ellos, además del número que mencioné, es la falta de días y años premium. No realizamos ningún cambio en esas dos condiciones. El proceso continúa. Compartiremos el alcance de la regulación con el público una vez que finalice nuestro trabajo”.

“Eliminaremos la condición de pensión obligatoria”

El Ministro Bilgin, cuando se le preguntó acerca de sus reservas con respecto a la “jubilación obligatoria” de los trabajadores que fueron designados por el Decreto Ley No. 696 (KHK), dijo: “Con esta regulación, aboliremos ese requisito de jubilación obligatoria. Ya sabes, los trabajadores que fueron designados por el Decreto-Ley dijeron: 'Has trabajado tanto tiempo que te jubilarás ahora'. se ven obligados a jubilarse. Lo eliminaremos. Opcionalmente podrán trabajar mientras puedan dentro del límite legal”. dio la respuesta.

“La Comisión de Determinación del Salario Mínimo se Reunirá la Próxima Semana”

Bilgin, quien también compartió información sobre el proceso de determinación del salario mínimo que se aplicará en el nuevo año, dijo: “Nuestros trabajadores, los trabajadores de Turquía, asegúrese de que no los aplastaremos por la inflación. El año pasado tratamos de hacer una regulación que lo protegiera de la destrucción de la inflación, dándole un aumento del 50 por ciento. No fue suficiente, inmediatamente le dimos un aumento de más del 80 por ciento aritméticamente, 94 por ciento acumulado, pero la destrucción de la inflación continúa. Por lo tanto, haremos un arreglo que tenga esto en cuenta”. dijo.

Recordando que se reunirán mañana con el presidente de TÜRK-İŞ, Ergün Atalay, y el presidente de la junta de TİSK, Özgür Burak Akkol, para determinar el cronograma de las negociaciones del salario mínimo, Bilgin declaró que la Comisión de Determinación del Salario Mínimo se reunirá la próxima semana.

Al enfatizar que discutirán las condiciones del proceso que comenzará con la reunión de la comisión con Atalay y Akkol, Atalay anunció que también se reunirá con el presidente de HAK-İŞ, Mahmut Arslan, y el presidente de DİSK, Arzu Çerkezoğlu, sobre temas relacionados con la vida laboral, especialmente el salario mínimo.

Al recordar que el Ministerio ha realizado una encuesta sobre el salario mínimo, Bilgin señaló que en este estudio intentarán conocer las expectativas de los trabajadores que trabajan en pequeñas, medianas y grandes empresas, los empleadores y otros ciudadanos con respecto al salario mínimo.

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