1.115 (mil ciento quince) trabajadores desocupados serán reclutados para ser empleados en el Ministerio de la Defensa Nacional. Las solicitudes comenzaron en el sitio web de İŞKUR a partir del 21 de noviembre de 2022.
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Condiciones generales
1. Ser ciudadano de la República de Turquía.
2. Haber cumplido los 18 años y no haber cumplido los 36.
Aunque sean indultados, delitos contra la seguridad del Estado, delitos contra el orden constitucional y el funcionamiento de este orden, delitos contra la defensa nacional, delitos contra los secretos de Estado y espionaje, malversación, extorsión, cohecho, hurto, estafa, falsificación , abuso de confianza, quiebra fraudulenta, No ser condenado por colusión, manipulación, blanqueo de valores inmobiliarios derivados del delito, o contrabando.
4. No ser miembro, afiliación, afiliación o conexión con las estructuras, formaciones o grupos que determine el Consejo de Seguridad Nacional para actuar contra la seguridad nacional del Estado, o con organizaciones terroristas.
5. No estar en acción con organizaciones terroristas, no ayudar a estas organizaciones, no utilizar los recursos públicos y los recursos para apoyar a estas organizaciones, no hacer la propaganda de estas organizaciones.
6. No ser privado del ejercicio de los derechos públicos.
7. No estar relacionado con el servicio militar (haberlo hecho, suspendido o eximido).
8. No recibir pensión, vejez o invalidez de ninguna institución de seguridad social.
9. Egresar de los departamentos especificados en las demandas laborales a la fecha límite de solicitud, o tener el certificado de calificación profesional/certificado de dominio especificado en la convocatoria a la fecha límite de solicitud, y cumplir con las demás condiciones especiales especificadas (Aquellos que tienen derecho a un certificado de cualificación profesional o certificado de maestría, pero cuyo certificado no ha sido emitido a la fecha límite de solicitud, también lo son. Sin embargo, los candidatos deben presentar un documento que acredite esta situación en el control de documentos).
10. Disponer de un documento que acredite el estado de prioridad previsto en el primer párrafo del artículo 5 del citado Reglamento, entre los candidatos que tengan derecho de prioridad para enviar a trabajar.
11. Entre los que tienen derecho de prioridad, los que no respondan a la convocatoria solicitada salvo fuerza mayor, no se presenten al examen, rechacen el puesto o sean colocados en un puesto de trabajo permanente en la función pública. sector, aunque sean invitados por el Ministerio de la Defensa Nacional, serán eliminados.
12. No se aceptarán las solicitudes de quienes hayan sido separados de sus funciones o profesión de acuerdo con la legislación disciplinaria pertinente de las instituciones y organismos públicos.
13. Cada candidato puede postularse a un anuncio (un lugar de trabajo y una profesión) especificado en la lista publicada en İŞKUR. No se aceptarán solicitudes de quienes soliciten más de un puesto ni de trabajadores que trabajen en un lugar de trabajo cuyos salarios se paguen con cargo al presupuesto general del Ministerio de Defensa Nacional.
14. Para poder realizar la colocación laboral, se requerirá un informe de salud de los candidatos, en el que conste que la investigación de archivo y/o la investigación de seguridad resultan positivamente y que no existe ningún daño en términos de salud en el ejercicio de la profesión. al que se aplicaron.
OTROS TEMAS
1. Se realizará un examen oral/práctico para los puestos vacantes. Los candidatos serán aceptados a razón de 4 veces la cantidad de mano de obra abierta al examen. Para determinar los candidatos que son elegibles para tomar el examen, se sorteará un sorteo de acuerdo con el Reglamento correspondiente. Por esta razón, 4 veces la cantidad de mano de obra vacante será determinada por el método principal y 4 veces por el método de lotería de candidatos de reserva. Entre los candidatos que tienen prioridad en el envío a trabajar, 4 veces la cantidad de mano de obra vacante, 4 veces el candidato de reserva se determinará separadamente por sorteo.
2. El sorteo se llevará a cabo en la Dirección del Centro de Capacitación del Ministerio de Defensa Nacional (Emniyet Mahallesi Celal Bayar Bulvarı No: 77/A Yenimahalle/ANKARA) el jueves 08 de diciembre de 2022 a las 10:30 en presencia de un notario público. . La lista de candidatos que tengan derecho a rendir el examen oral/práctico que resulte del sorteo se publicará en la página web oficial del Ministerio de la Defensa Nacional. Esta publicación tiene la forma de una notificación y no se dará ninguna notificación por separado a los candidatos.
3. Sobre si los candidatos que tienen derecho a rendir el examen según el resultado del sorteo cumplen las condiciones expresadas en la convocatoria; estado educativo, experiencia, estado de prioridad, documento profesional, etc. Se revisarán los documentos. Para ello, se revisará la documentación de los candidatos que tengan derecho a presentarse al examen. Las fechas y lugares de control de documentos se anunciarán en la página web oficial del Ministerio de la Defensa Nacional. En el control de documentos participarán todos los candidatos titulares y suplentes. Los candidatos traerán los originales y fotocopias de los documentos cuando acudan al control de documentos.
4. Como resultado de la verificación de documentos, el candidato cuya solicitud no sea aceptada debido a un documento incorrecto o faltante será aceptado en el examen oral / aplicado a partir del candidato cuyo documento completo se selecciona como sustituto en la cola.
5. La administración terminará las solicitudes de los candidatos, que se entiende que cumplen con las condiciones de la demanda.
6. Luego del control y entrega de documentos, se dará a conocer en la página web oficial del Ministerio de la Defensa Nacional, la fecha, hora y lugar del examen y la lista de los candidatos que estarán habilitados para rendir el examen. Este anuncio tiene carácter de notificación y no se hará ninguna notificación por separado a la dirección de los candidatos por correo.
7. El examen oral / práctico se llevará a cabo para medir las competencias de los candidatos en las tareas que estarán obligados a realizar con sus conocimientos y habilidades profesionales con respecto a la profesión que están solicitando.
8. En el examen oral, todos los candidatos serán evaluados sobre 100 (cien) puntos completos y los candidatos que obtengan menos de 70 (setenta) puntos serán considerados no aprobados. La puntuación de éxito y el orden de éxito de los candidatos se determinarán en función de esta puntuación. Como resultado del examen oral, a partir del candidato con un puntaje alto (que obtuvo 70 y más) que superó el examen, se determinará el candidato principal e igual número de candidatos suplentes de acuerdo con la cantidad de mano de obra vacante especificada. en el anuncio correspondiente. El resultado del examen se publicará en la página web oficial del Ministerio de la Defensa Nacional. No se hará ninguna otra notificación a los candidatos para la notificación del resultado del examen.
9. Ser empleado en lugar de aquellos que tienen derecho a una colocación laboral pero no comienzan a trabajar dentro del período especificado/que renunciaron a su derecho a comenzar un trabajo, aquellos cuyo contrato de trabajo ha sido rescindido por cualquier motivo durante el período de prueba, y aquellos que luego se determine que no cumplen con los requisitos de la solicitud, en orden de éxito de la lista de reserva sobre la base del cuadro / posición, será posible la colocación laboral.
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