Nuevas tecnologías para hacer felices a los empleados con los modelos de trabajo híbridos de HP

Nuevas tecnologías para modelos de trabajo híbridos de HP para hacer felices a los empleados
Nuevas tecnologías para hacer felices a los empleados con los modelos de trabajo híbridos de HP

HP presentó sus dispositivos y soluciones diseñadas para que los usuarios trabajen felices donde quieran. Los productos exhibidos por HP incluyen muchos dispositivos, desde impresoras hasta computadoras corporativas y accesorios. Además de estos productos que agregarán productividad a los empleados, HP también presenta computadoras para juegos y tiene como objetivo brindar una experiencia híbrida única a los usuarios en Turquía con estas tecnologías.

Para tener éxito en el mundo laboral híbrido actual, las organizaciones deben adaptarse rápidamente y mantenerse ágiles. Por lo tanto, es importante que las estrategias de trabajo híbrido incluyan tecnología, dispositivos, soluciones y servicios que apoyen el trabajo de personas y equipos que trabajan en diferentes lugares en armonía. Las organizaciones que trabajan con el objetivo de una mejor colaboración, mayor productividad y flexibilidad pueden obtener una ventaja competitiva. Aquí es donde entran en juego los dispositivos, las soluciones y la experiencia de HP, haciendo posible que las personas trabajen felices y preparando a la fuerza laboral y las organizaciones para tener éxito en el mundo laboral híbrido.

Casi 10 de cada 8 empleados prefieren el trabajo híbrido

La investigación muestra que los empleados están contentos con el trabajo híbrido, lo que les permite aumentar la eficiencia tanto para ellos como para sus organizaciones gracias a la flexibilidad que han ganado. De acuerdo con Future of Work Research de HP, el 60 por ciento de los empleados dicen que quieren flexibilidad en el lugar y el momento en que trabajan. El 77 por ciento, es decir, casi 10 de cada 8 empleados, prefiere el modelo de trabajo híbrido. Según el informe “Agenda of Human Resources Leaders” anunciado por PwC, el 94 % de los gerentes de recursos humanos en Turquía respaldan el modelo de trabajo híbrido, el 76 % respalda los métodos de trabajo remoto y el 71 % respalda los horarios y horarios de trabajo flexibles.

HP ayuda a las empresas a alcanzar sus objetivos en cinco áreas con su visión híbrida

En línea con la nueva tendencia emergente, las empresas dan cada día más importancia al trabajo híbrido. HP también ayuda a las empresas y los empleados a hacer su trabajo "felizmente" al captar estas tendencias con sus productos basados ​​en su visión híbrida:

Reuniendo equipos: HP ofrece productos para ayudar a los equipos a conectarse, mantenerse conectados y colaborar, ya sea juntos o por separado. Laptops premium con tecnología HP Presence Gracias a la serie HP EliteBook, una persona que trabaja independientemente de su ubicación puede comunicarse con otros amigos que están conectados desde diferentes lugares y a distancia, como si estuvieran en la misma habitación.

Aumenta la productividad: HP también aumenta la productividad de sus empleados con sus tecnologías que permiten trabajar de manera eficiente desde cualquier lugar. Sin embargo, la productividad requiere conocer las necesidades de cada empleado en su función y hacer coincidir correctamente el equipo con el empleado de forma remota o en el campo. HP también ofrece dispositivos y soluciones para este fin. Abordar las cargas de trabajo más pesadas con computadoras portátiles, de escritorio, pantallas y soluciones se vuelve fácil con las estaciones de trabajo Z de HP de alto rendimiento, completas con hardware y software para empoderar a la fuerza de trabajo remota. La nueva serie HP Z aumenta la productividad al brindarles a los trabajadores de hoy un poder creativo ilimitado. Y las PC HP Elite brindan la potencia y el rendimiento para mantener la productividad de los trabajadores dondequiera que estén.

Brinda seguridad: según un estudio de HP, el 99 por ciento de las infracciones de malware ocurren con un clic del usuario. Teniendo en cuenta este hecho, HP ayuda a proteger a los empleados y sus negocios contra los ataques cibernéticos con su arquitectura de seguridad que fortalece con un enfoque de confianza cero en todo el ecosistema tecnológico. HP Wolf Security brinda protección integral y flexibilidad para los terminales, comenzando en el nivel del hardware y extendiéndose al software y los servicios.

Ofrece flexibilidad: un diseño híbrido debe brindar una mejor experiencia a los empleados al tener la flexibilidad de trabajar desde cualquier lugar. El HP Elite Dragonfly G3 facilita la vida de los empleados que necesitan movilidad con su fácil portabilidad y brinda flexibilidad a los empleados. Con menos de 1 kg, la HP Elite Dragonfly G3 cuenta con un diseño de concha de 13.5″ y una pantalla 3:2 más ancha para mantener la productividad de los usuarios. Desarrollado con HP Presence, Elite Dragonfly es una experiencia de colaboración excepcional con Audio by Bang & Olufsen, y cuatro amplificadores separados trabajan juntos para crear un sonido potente. La reducción de ruido basada en IA (2.0) enriquece los sonidos para que se pueda escuchar a las personas incluso cuando usan máscaras.

Agrega sustentabilidad: La sustentabilidad significa trabajar inteligentemente mientras se protege el planeta. Comprometido con la protección del planeta para las generaciones venideras, HP ayuda a reducir los impactos ambientales a lo largo de la cadena de valor. Es por eso que todo el papel de la marca HP y los empaques a base de papel para impresoras y suministros para el hogar y la oficina, PC y pantallas provienen de fuentes recicladas o certificadas. HP produce productos más eficientes energéticamente, bajos en carbono, con alto contenido reciclado, de larga duración y reciclables para proteger el planeta, y desde 2020, el 95 por ciento de sus productos han estado utilizando materiales reciclados.

“Apoyamos el trabajo híbrido con nuestros productos, soluciones y servicios”

Hablando en la conferencia de prensa, el gerente general de HP Turquía, Emre Alaman, dijo: “Aunque es imposible predecir los próximos cambios sísmicos, las empresas con flexibilidad se sentirán más seguras para enfrentar los desafíos que puedan surgir en el futuro. En HP, creemos que la industria de la tecnología juega un papel fundamental para facilitar la transición a una cultura de trabajo híbrida en el mundo empresarial; Apoyamos este modelo de trabajo híbrido con la tecnología, los productos y los servicios que hemos desarrollado en línea con nuestra visión híbrida, y permitimos que tanto las empresas como sus empleados hagan su trabajo felizmente. En este contexto, damos pasos firmes en nuestra apuesta por el enfoque centrado en las personas y la flexibilidad en la experiencia del empleado”. él dijo.

“Es necesario rediseñar el orden de trabajo con el poder de la tecnología”

Expresando que cree que el trabajo híbrido será uno de los componentes básicos del mundo de los negocios en lugar de ser una tendencia temporal, Alaman dijo: “Los empleados que dieron la bienvenida a la revolución que comenzó con el trabajo remoto y continuó con el modelo de trabajo híbrido demostraron su resiliencia y flexibilidad manteniendo su productividad dondequiera que trabajen. El desafío ahora para los líderes empresariales y de TI es reimaginar el entorno de trabajo para el mundo actual aprovechando el poder de la tecnología y capacitando a la fuerza laboral con nuevas tecnologías y soluciones que los ayuden a trabajar de la mejor manera, donde sea y cuando sea. Para ello, las empresas necesitan combinar tecnología, procesos y cultura que les permitan crear un sistema de trabajo híbrido que funcione en todas las unidades de negocio. En HP, preparamos a las empresas y a su fuerza laboral para tener éxito en un mundo de trabajo híbrido con nuestras soluciones y experiencia”. dijo.

En su discurso, Alamán también llamó la atención sobre el aumento de los riesgos de seguridad debido al trabajo híbrido y resumió lo que las empresas deben hacer al respecto de la siguiente manera: “Ya sea en conjunto o por separado, es posible trabajar de manera eficiente y productiva utilizando la tecnología adecuada para ayudar. los equipos se conectan, se mantienen conectados y colaboran. Al hacer esto, también es muy importante elegir productos que brinden seguridad cibernética. Como HP, damos gran importancia a los criterios de seguridad en todos los productos que ofrecemos para el funcionamiento híbrido. Tanto los empleados como los gerentes de recursos humanos pueden usar nuestros productos con tranquilidad sin preocuparse por la seguridad”.

HP Inc. es una empresa de tecnología que cree que una idea bien pensada tiene el poder de cambiar el mundo. Una cartera de productos y servicios de sistemas personales, impresoras y soluciones de impresión 3D ayuda a hacer realidad estas ideas.

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