La Ceremonia de Firma del 'Proyecto de Difusión de Tecnologías OHS', implementado por la Confederación Turca de Sindicatos de Empleadores (TİSK) y la Fundación de Microcirugía TİSK en intensa cooperación, fue organizada por GEBKİM OSB. Hablando en la ceremonia, Vefa İbrahim Vehicle, Presidente de la Junta de GEBKİM OIZ, declaró que continuarán trabajando para difundir esta conciencia en las OIZ sin disminuir la velocidad y dijo: "Como GEBKİM OIZ, 'Salud y seguridad ocupacional' es el artículo principal de nuestro trabajo. Estamos realizando un estudio similar en esta área dentro del cuerpo de GEBKİM. Nuestro primer proyecto en Turquía fue considerado merecedor del primer premio en la categoría de Salud y Seguridad Ocupacional en los Premios 'Common Tomorrows 2021' organizados por TİSK”. utilizó las expresiones.
El proceso 'Journey to Zero Accident' de Turquía, que se lleva a cabo con el objetivo de prevenir los accidentes laborales con el uso de la tecnología, comenzó con la ceremonia de firma organizada por GEBKİM OSB. Gracias al proyecto que se implementará con la intensa cooperación de la Confederación de Sindicatos de Empleadores Turcos (TİSK) y la Fundación de Microcirugía TİSK, se evitarán accidentes que causan grandes pérdidas materiales y morales. Dentro del alcance del proyecto, el sistema de inteligencia artificial se integrará en las cámaras de seguridad en los lugares de trabajo, y los empleados serán seguidos de cerca, y la inteligencia artificial predecirá un posible accidente y advertirá a los empleados. Vefa İbrahim Araci, Presidente de la Junta Directiva de GEBKIM OSB, quien fue el anfitrión de la ceremonia, afirmó que la seguridad de sus empleados y sus vidas es de gran importancia para ellos, y que el proyecto 'Software de Respuesta a Emergencias', que es el primero en Turquía, serán implementados por ellos, subrayó.
A la ceremonia organizada por GEBKİM OSB asistieron el vicegobernador de Kocaeli, İsmail Gültekin, el gobernador del distrito de Dilovası, Metin Kubilay, el gerente general interino de salud y seguridad ocupacional, Assoc. Dr. Muhittin Bilge y el Presidente de la Junta de GEBKİM OSB, Vefa İbrahim Araci. En la ceremonia, uno de los principales interesados en el proyecto, el presidente de la junta de TİSK MCV, F. Fethi Hinginar, el miembro de la junta ejecutiva de TİSK, Levent Kocagül, y el director ejecutivo de Intensyeye, el Sr. Sercan Esen, pronunciaron sus discursos de apertura y firmaron el protocolo.
EL SOFTWARE DE IA PREDETERMINARÁ LOS RIESGOS
Con el proyecto, que ofrece una solución tecnológica en el campo de la SST, los accidentes laborales en las empresas serán prevenibles mediante el uso de la plataforma de software de análisis de video SST con inteligencia artificial, tecnología Intensyeye. Sin necesidad de hardware adicional, la integración de la plataforma de software con las cámaras existentes en los lugares de trabajo podrá predeterminar los riesgos de accidentes laborales en el área de producción. Con el proyecto, se ofrece a las empresas enfoques especiales a las necesidades del lugar de trabajo, especialmente en temas como reglas de distancia social, control de equipos de protección, gestión de campo, seguimiento de vehículos y equipos durante el proceso epidémico. Además, el proyecto prioriza la privacidad de los datos personales y la seguridad de la información de los empleados. La integración tecnológica de 200 instalaciones de diferentes sectores en el ecosistema TİSK contará con el apoyo de la Fundación de Microcirugía y Reconstrucción TİSK dentro del alcance del proyecto.
“SEGUIMOS DE CERCA Y CON VALORACIÓN”
Hablando en la ceremonia, el presidente de TİSK MCV, F. Fethi Hinginar, agradeció al presidente de GEBKİM OSB, Vefa İbrahim Araci, por su hospitalidad y dijo: “Sabemos que GEBKIM otorga gran importancia a la salud y la seguridad en el trabajo. Seguimos de cerca y con aprecio el trabajo diligente llevado a cabo bajo el liderazgo del Sr. İbrahim. También estamos muy contentos de tener una fábrica aquí”. utilizó las expresiones.
“LA VIDA TIENE IMPORTANTE”
El miembro de la junta ejecutiva de TİSK, Levent Kocagül, declaró que, según las investigaciones, 7 empleado tiene un accidente laboral cada 1 segundos en el mundo y dijo: "Desde el primer día del establecimiento de TİSK, nos hemos esforzado por cumplir con nuestro deber en el campo de OHS. . Es vital que nos demos cuenta de muchas más como esta”. hizo una declaración.
“EL HOSPITAL DE GEBKİM TIENE UNA IMPORTANCIA ESPECIAL PARA MÍ”
Kocagül afirmó que albergar GEBKİM tiene una importancia especial para él y TİSK: “El difunto presidente de TİSK y KİPLAS, el Sr. Refik Baydur, contribuyó mucho al establecimiento de GEBKİM. El Sr. İbrahim Araci, presidente, es un miembro muy valioso de nuestro equipo de gestión de KIPLAS. Erol Kiresepi, Vicepresidente de la Junta Directiva de KİPLAS y Presidente de Honor de la Organización Internacional de Empleadores, también es de GEBKİM. Los miembros de GEBKİM lideran tanto en el campo de SSO como en estudios pioneros como el Centro de Soluciones y Desarrollo Tecnológico de GEBKİM (GEBTEK). Además, cuentan con estudios muy valiosos en el campo de la SST. El 'Estudio de software de respuesta a emergencias' de GEBKİM en el sector químico obtuvo el primer lugar en el proceso del premio Common Tomorrows de TİSK”. él dijo.
“TİSK ES MUY IMPORTANTE PARA NOSOTROS”
Vefa İbrahim Araci, Presidente de la Junta de GEBKIM OSB, que acogió a la organización, hizo las siguientes declaraciones en su discurso:
“Hoy estamos muy contentos de albergar el proceso "Zero Accident Journey in the Field of SST" de TİSK, una de las instituciones más valiosas y distinguidas de Turquía, que es de gran importancia en términos de salud y seguridad ocupacional.
TİSK es de gran importancia para nosotros. No podemos olvidar que nuestro difunto presidente, Refik Baydur, quien también se desempeñó como presidente de la junta directiva de TİSK, dio la mayor influencia a TİSK y a la formación de GEBKİM OIZ. GEBKİM OIZ debe su estructura pionera y modelo a seguir en Turquía a nuestro presidente fundador, Refik Baydur, quien sentó las bases para ello. Una vez más conmemoro al difunto Refik Baydur, quien es nuestro valor común con TİSK.
“ESTAMOS IMPLEMENTANDO UNA OBRA SIMILAR DENTRO DE GEBKIM”
Como GEBKİM OSB, la 'Salud y Seguridad Ocupacional' es el elemento principal de nuestro trabajo. De hecho, estamos realizando un estudio similar en esta área dentro del cuerpo de GEBKİM. Como GEBKİM, iniciamos nuestro proceso de 'Journey to Zero Accident' a principios de 2021.
LOS VEHÍCULOS AÉREOS NO TRIPULADOS PARCHERAN AUTOMÁTICAMENTE OSB
Con nuestro proyecto 'Software de Respuesta a Emergencias', los vehículos aéreos no tripulados que patrullarán nuestra OIZ de forma autónoma están diseñados para informar automáticamente a las autoridades en caso de cualquier peligro. Así, podremos observar emergencias en una etapa temprana y responder de manera efectiva y segura. Nuestro proyecto, que es el primero en Turquía y cuenta con el apoyo del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social y la Unión Europea, fue premiado en la categoría de Salud y Seguridad Ocupacional en los premios 'Common Tomorrows 2021' organizados por TİSK.
“ESTA ES NUESTRA OBLIGACIÓN CON LOS EMPLEADOS ANTE TODO”
Nuestros empleados y su seguridad son importantes para nosotros. En primer lugar, esta es nuestra deuda con nuestros empleados que se esfuerzan incansable e incansablemente. Nos gustaría agradecer a TİSK, TİSK Microsurgery Foundation e intenso, que contribuyeron a este proyecto excepcional que se creó actuando con este sentido de responsabilidad.
“EL SOFTWARE INTENSEYE ES IMPORTANTE PARA ENSEÑAR A LOS ESTUDIANTES”
Además, creo que pronto comenzará el 'Proyecto de Fábrica Moderna' en Kocaeli bajo el liderazgo de nuestro Honorable Gobernador. La enseñanza y el uso de este software de Intenseye en estas fábricas modernas es de gran importancia.
Será muy importante introducir este software, comenzando por las escuelas secundarias técnicas y vocacionales de Anatolia, antes de que llegue al lugar de trabajo. Sería muy bueno concienciar de la importancia que se le da al trabajo y a la seguridad laboral informando a nuestros jóvenes estudiantes y a nuestro personal de nivel medio sobre la existencia de dicho software.
Me enorgullece recibir a TİSK, con la que tenemos vínculos orgánicos a través de la Asociación de Empleadores de la Industria Turca de Productos Químicos, Petróleo, Caucho y Plásticos KİPLAS, en nuestra OIZ, y me gustaría expresar mi gratitud por la ceremonia de firma de esta valiosa organización en nuestra OIZ.
Sé el primero en comentar