La transformación digital es un largo camino hacia el éxito para las empresas y es uno de los problemas más críticos para que las empresas sepan dónde se encuentran en este viaje. Hoy, cada empresa está tratando de implementar una transformación digital propia en este viaje. EGİAD inició un importante estudio para determinar la capacidad y competencia de digitalización con la participación del Mentor del Programa INOSUIT de la Universidad TIM-Sabancı, Selçuk Karaata, con el “Estudio de Determinación del Nivel de Madurez Digital”. En consecuencia, el modelo de madurez digital y la herramienta de determinación de nivel para orientar a las empresas en sus procesos de digitalización. EGİAD la iniciativa entrará en juego. Este modelo de medición estará bajo el liderazgo del mentor del programa INOSUIT de la Universidad TIM-Sabancı, Selçuk Karaata, en los próximos días. EGİAD Se implementará en empresas voluntarias afiliadas.
"Estudio de determinación del nivel de madurez digital" con un seminario web EGİAD transferido a sus miembros. a la reunión EGİAD El vicepresidente Cem Demirci fue anfitrión y moderador EGİAD Secretario General Prof. Dr. Fatih Dalkılıç lo realizó.
Ha comenzado una nueva era con la digitalización
EGİAD En el discurso de apertura de la reunión, el vicepresidente Cem Demirci afirmó que la transformación digital es una necesidad social en consonancia con las oportunidades que ofrecen las tecnologías de la información y la comunicación en rápido desarrollo, y dijo: “El impacto revolucionario de la computación en la nube, los medios digitales y los macrodatos , inteligencia artificial, realidad aumentada, internet de las cosas e impresoras 3D. desarrollos como estos han iniciado una nueva era. Con las tecnologías digitales, en primer lugar, se hicieron registros analógicos para ser procesados en entorno digital bajo el título de automatización, y luego los procesos se transfirieron al entorno digital bajo el título de e-service. En este punto, todos los activos corporativos y las relaciones con las partes interesadas se redefinen en el entorno digital bajo la transformación digital ".
EGİAD Totalmente digitalizado con el proyecto D2
EGİADDemirci, quien se lo recordó. EGİAD El proyecto D2 se ha completado e implementado dentro de este marco. Con D2 diseñado como iOS y Android a través de la aplicación móvil EGİAD los miembros se conectaron automáticamente entre sí a través de la red digital. En este contexto, todas las actividades de la institución se pueden seguir digitalmente, mientras que transacciones como el registro y la secretaría se transfieren a la digital. En esta dirección, se han cumplido objetivos tales como aumentar la participación de nuestros miembros existentes en los eventos, asegurar la adquisición de nuevos miembros y realizar el intercambio entre los miembros ”.
En un entorno en el que incluso las organizaciones más exitosas tienen dificultades para completar su transformación, ya que la transformación digital requiere adaptabilidad y agilidad a las nuevas condiciones y expectativas, EGİADDemirci, quien señaló que logró el avance de la digitalización con decisiones rápidas y adecuadas, dijo: “El proceso de transformación digital no es fácil porque no existe una solución de paquete única y lista para usar. No hay una respuesta clara sobre cuál es la solución. La tecnología está cambiando rápidamente, pero cambiar los hábitos es muy difícil. Si bien, el proceso pandémico, que desearíamos que nunca hubiera sucedido, ciertamente ha brindado algunos beneficios en el cambio de hábitos, pero más allá de eso, la transformación digital requiere transformar y gestionar elementos muy diferentes como personas, procesos y tecnología en conjunto. La transformación digital también requiere pensar en el pasado, el presente y el futuro al mismo tiempo.
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