Los incentivos al empleo, que comenzaron en 2011-3, han seguido aumentando hasta hoy. Con el aumento de los incentivos, se hicieron necesarios varios criterios, comparaciones entre incentivos y análisis de beneficios. Mientras que las empresas con 100 empleados o menos pueden seguir los incentivos con pérdidas mínimas a través de Excel, el seguimiento a través de Excel en empresas más grandes y de alta circulación evita una carga de trabajo seria y un beneficio máximo. Los programas de cálculo de incentivos, como se mencionó anteriormente, están programados para analizar varios algoritmos en un solo marco más rápido y para crear el máximo beneficio. Proporcionan altos rendimientos a costos razonables al asumir una carga de trabajo seria al definir todos los incentivos a los sistemas con los algoritmos que contienen, al hacer un análisis de beneficios mientras se aplican los incentivos definidos, qué incentivo debe priorizarse, y al hacer controles de criterios para evitar innecesarios incentivos.
En 2017, la demanda del programa aumentó para atender las intensas demandas de incentivos en lugares como oficinas SMMM, consultorías de RR.HH., despachos de abogados, y en consecuencia, hubo un aumento intenso en los programas ante la creciente demanda. Con la competencia cada vez mayor entre programas en el mercado, varios programas han pasado a primer plano en hacer lo mejor.
El módulo de software Compass Incentive, desarrollado por el departamento de software Pusula plus, es también el programa más competitivo del mercado. Fue lanzado después del trabajo de proyecto a largo plazo del departamento de incentivos y el departamento de software, y sirve a miles de usuarios y casi cien mil empresas en poco tiempo para implementar los incentivos al máximo nivel.
¿Por qué Compass Incentive?
Con Compass Incentive, puede dejar atrás todos los procesos agotadores como criterios, tener más de un incentivo y realizar análisis de beneficios entre incentivos. Compass Incentive calcula todos los incentivos laborales e incentivos regionales aplicables de una manera que le brindará el máximo beneficio. Contiene todos los diferentes algoritmos del sistema SGK y completa el análisis en muy poco tiempo y calcula sus incentivos. Con el Programa de incentivos de Compass, puede seguir todos sus incentivos en los períodos Pasado y Actual y obtener informes detallados de sus ganancias.
En el período actual, sin la necesidad de cargar los datos del período actual en el sistema SSI, puede obtener la gente de la red utilizando sus datos en el sistema Pusula Incentive SGK, sin crear una carga de trabajo adicional para usted, sin separar los detalles de su personal de incentivos en el período actual.
Gracias al sistema de Módulos Adicionales del sistema Compass Incentive;
- Puede tomar la suma de los importes en su envío con un solo clic
- Puede ingresar sus peticiones, las cuales deben ser ingresadas en periodos de 6 meses, con un solo clic.
- Se puede ver el estado de los documentos cargados en el sistema V2.
Con Pusula Incentive, puede realizar el trabajo de archivos subcontratados de forma segura sin la necesidad de contraseñas de la empresa matriz.
Con el Programa de incentivos de Compass, puede acceder a muchas pantallas en el sistema SGK con un solo clic. Contáctenos para sus solicitudes de demostración y preguntas. https://pusulatesvik.com Puede comunicarse con nuestra dirección.
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